Les différentes Autorités en Design Humain

Nos parents, nos professeurs et la société nous ont appris qu'il faut faire nos choix avec notre cerveau. Il n'y a rien de plus faux! Notre mental est très bon pour calculer, pour comparer, pour évaluer, mais il est un très mauvais conseillé en matière de choix personnel. En fonction de nos centres définis, nous devons faire nos choix en suivant notre Autorité Intérieure pour ceux ayant un des cinq centres faisant office d'autorité.
La prépondérance des centres est la suivante:
    - Centre des Emotions,
    - Sacral,
    - Rate,
    - Coeur,
    - Soi.
Si aucun de ces centres n'est défini, ce qui est le cas pour les Réflecteurs et certains Projecteurs, l'Autorité est appelé le Processus Extérieur. Ils ne représentent que quelques pourcents de la population et ce sont les seuls qui vont devoir prendre du temps pour prendre leurs décisions et cela sans pouvoir faire appel à un centre spécifique.

La Clarté Emotionnelle

Les personnes ayant le Centre des Emotions défini se sont incarnées pour vivre tout le spectre des émotions mais elles ne doivent surtout pas prendre de décision tant qu'elles sont encore dans un état émotionnel qu'il soit positif ou négatif. Elles doivent attendre que la vague émotionnelle soit passée et qu'une clarté se soit installé dans leur Centre des Emotions. Toute décision précipitée sous le coup de l'émotion sera source de regret ou créera le chaos. En prenant du recul, en étant patient, en comprenant ses émotions, la situation devient plus claire et il est possible alors d'atteindre le discernement. La clarté émotionnelle, c'est ressentir avec son corps et non son mental que sa décision est la plus naturelle au monde.
Si le Sacral et/ou le Centre de la Rate sont également définis, les personnes doivent également tenir compte de leur Instinct du Sacral et/ou de leurs Intuitions de la Rate.

Ci-dessus des exemples de schémas de Design Humain avec l'Autorité Clarté Emotionnelle.

L'Instinct du Sacral

Les personnes ayant cette Autorité doivent apprendre à faire confiance à leur Instinct du Sacral qui répond de manière viscérale que par "oui" ou par "non". Que cette réponse soit un bruit dans l'arrière-gorge, une sensation dans le ventre ou des tensions musculaires, pour apprivoiser cette réponse il est nécessaire que l'on vous pose des questions fermées.
La réponse du Sacral est fiable, loyale et digne de confiance car elle s'exprime dans le moment présent sans aucun espoir ou peur sur l'avenir. Elle indique si on a l'envie et suffisamment d'énergie pour accomplir une tâche ou se lancer dans une relation. Cette réponse étant instantanée, il est nécessaire de la ressentir dans l'instant présent car peu après l'Intellect se met en route pour venir perturber cette réponse instinctive. Pour pouvoir entendre la réponse de son Sacral, il est également nécessaire de ne pas être contaminé par les émotions contagieuses d'un ami ou par l'influence mentale autoritaire d'un autre. La réponse instinctive est sage, patiente, sereine et souvent inexplicable, c'est notre "feeling" qui a parlé.

Ci-dessus des exemples de schémas de Design Humain avec l'Autorité Instinct du Sacral.

Les Intuitions de la Rate

Les personnes ayant pour autorité les Intuitions de la Rate doivent vivre dans le présent et être très vigilantes à toutes les sensations physiologiques subtiles et les messages intuitifs que leur corps leur envoie. Leur instinct de survie ne leur ment pas, la Rate sait dans toutes situations si les opportunités, les choses et les personnes sont saines et bénéfiques. Ressentir les sensations dans l'instant est primordial car peu après le mental prend le relais et cherche à contredire ce qu'il ne comprend pas.
Les messages silencieux du Centre de la Rate ne se répètent pas, ils sont conçus pour votre sécurité et votre survie. Soit vous les suivez, soit vous les ignorez. Avec cette Autorité, il faut donc être à l'écoute constante de vos sens intuitifs et plus particulièrement lorsque les émotions ou le mental des autres viennent vous troubler. Même si cela peut être perturbant de suivre aveuglément vos sens et vos intuitions, ils ont une fiabilité à toute épreuve et ils vous indiquent instantanément quand vous déviez de votre chemin.

Ci-dessus des exemples de schémas de Design Humain avec l'Autorité Intuitions de la Rate.

La Vonlonté du Coeur

L'Autorité basée sur le Centre du Coeur est l'autorité la plus sincère et la plus simple possible car elle est basée sur votre volonté. Les personnes ayant cette Autorité doivent faire ce que leur Coeur souhaite, un point c'est tout! Cette volonté égoïste, qui nécessite qu'elles pensent d'abord à elles plutôt qu'aux autres, peut les perturber ou indigner leurs proches, mais elles doivent à tout prix la respecter. En restant aligné avec leurs souhaits les plus sincères et en ne se sentant jamais obligé de faire quelque chose ou d'être avec quelqu'un, ce qui est bon pour elles, sera bon pour les autres. Cette Autorité étant subjective et silencieuse, ces personnes doivent faire attention de ne pas être perturbé par leur mental ou celui des autres afin de bien ressentir que leur volonté vient bien de leur Coeur.
En fonction de leur type, Manifesteur ou Projecteur, la Volonté du Coeur a des nuances qui sont abordées dans un thème de Design Humain.

Ci-dessus des exemples de schémas de Design Humain avec l'Autorité Volonté du Coeur.

La Guidance du Soi

L'Autorité basée sur le Centre du Soi ne s'explique pas. Les personnes ayant cette Autorité ne doivent pas chercher à comprendre pourquoi et simplement accepter que de manière innée, elles savent ce qui est bien pour elles. Cependant la discrétion de cette Autorité peut être masquée par leur mental ou par les émotions, les intuitions et le mental des autres qui auront tendance à attirer leurs centres non définis. Elles ne doivent pas se laisser embarquer dans des relations ou des projets qui ne sont pas faits pour elles car en tant que Projecteur, leur énergie est limitée.
Leur identité s'exprime à travers leurs paroles. Elles ne doivent jamais préparer leurs discours et apprendre à faire confiance aux mots qui sortent de leur bouche et elles sauront exactement si elles doivent accepter ou refuser une invitation. Leur propre direction se trouve dans ce qu'elles disent de manière spontanée et comme elles savent également indiquer la direction aux autres, cette Guidance du Soi leur donne les compétences d'un leader même si elles n'en ont pas conscience.

Ci-dessus des exemples de schémas de Design Humain avec l'Autorité Guidance du Soi.

Le Processus Extérieur

Les personnes ayant pour Autorité le Processus Extérieur doivent prendre leur temps et évaluer patiemment et avec sagesse les situations. Pour elles, il n'y a pas de certitude dans le moment présent et il leur faut échanger avec leur entourage et leur environnement avant de prendre une décision. Il est donc nécessaire que leurs proches soient bienveillants et dignes de confiance. Il faut aussi que ces échanges se fassent dans un environnement sain dans lequel ils se sentent bien.
En échangeant des idées avec leur entourage, lors de leurs discussions, l'énergie circule à travers leurs centres non définis et va leur permettre de trouver la réponse à l'intérieur d'eux. Le but n'est pas que leurs proches leur disent quoi faire mais qu'ils ressentent comment les choses résonnent en eux. En pesant le pour et le contre, en vérifiant le nécessaire, ils arrivent à la conclusion qui va leur permettre de faire leur choix. Même s'il n'est pas pratique d'attendre pour prendre une décision, pour les choses importantes de la vie, c'est un mal nécessaire pour qu'une personne ayant le Processus Extérieur comme Autorité puisse faire les bons choix.
Les Réflecteurs doivent attendre un cycle lunaire complet avant de prendre une décision majeure. Durant ce cycle, la lune parcourt les 64 portes et les aide à mieux ressentir leurs portes actives.

Ci-dessus des exemples de schémas de Design Humain avec l'Autorité Extérieure.

Les 5 Types en Design Humain